2022年國考報名首日:人數(shù)直逼10萬,邊遠地區(qū)“暴熱開場”
2022年國家公務員考試報名入口已于10月15日8:00正式開啟,一年一度的“公考盛宴”正式“開席”。本次報名依然是10天時間,10月24日18:00截止。今年國考招錄職位數(shù)16745,共招錄31242人,增長24.44%,主要是省級以下直屬機構和參照公務員法管理事業(yè)單位的擴招。截至15日16時,共有97073人報考,7816人過審,4259個職位暫無人報考,占招錄總職位數(shù)的25.4%。本文,小編對今日報名數(shù)據(jù)進行分析,為考生提供清晰合理的報考規(guī)劃。
點擊進入:2022年國家公務員考試報名入口
★同期比照★
報名首日熱情被激發(fā),人數(shù)突破9.7萬,緊隨國考“回溫”熱度
截至15日16時,報名人數(shù)為97073,與去年同期相比,增加了15677人,同比增幅高達19.3%;7816人通過了資格審查,超過去年同期過人數(shù)的2倍。今年國考釋放積極信號,大幅擴招,這可能是考生報考熱情高漲的原因之一。按照往年慣例,報名第一天,大多數(shù)考生還是選擇觀望,還在衡量自己最適合的崗位,加上昨天公告和職位表剛出,今早8時報名入口就已經(jīng)開啟,時間比較緊湊,不少考生還未來得及研究職位表,心儀崗位還未“呼出”,此時考生可不急于下手,可以參考當下的報名數(shù)據(jù)情況,理性避開熱門崗位。
★現(xiàn)象分析★
74.6%職位已有考生報考,4259個職位無人報名,“掛零”職位高于去年同期
截至當日16時,已經(jīng)有12486個職位已有人報考,約占招錄總職位數(shù)的74.6%,占比略低于去年同期,但仍有4259個職位無人報考,占招錄總職位的25.4%。
每年到最后均有不少崗位無人問津,主要有以下幾個原因:一是崗位要求過高,這些崗位設置了很多關卡,對專業(yè)、工作經(jīng)歷要求較嚴等;二是處于艱苦邊遠地區(qū),工作環(huán)境苛刻;三是工作服務年限過長,待遇不高。不過今天才報名第一天,接下來會有大量職位被“填充”,靜觀后期數(shù)據(jù)變動情況。
★熱門解讀★
1.邊遠地區(qū)“暴熱開場”,西藏摘得首日“第一枝花”
截至今日16時,報考人數(shù)前十職位涵蓋了郵政管理局、地方稅務總局、國家稅務總局、全國總工會、國家文物局、國家知識產權局、海關等部門。其中,西藏自治區(qū)阿里地區(qū)郵政管理局一級主任科員及以下一職[職位代碼300110008001]作為邊遠地區(qū)的代表,在報名首日暴熱開場,該職位僅招錄一人,但是在報名第一天報考人數(shù)就突破五百人大關,共有555人報名。緊接著是國家稅務總局江蘇省無錫市濱湖區(qū)稅務局一級行政執(zhí)法員(四)一職[職位代碼300110130004]和國家稅務總局四川省得榮縣稅務局一級行政執(zhí)法員(二)一職[職位代碼300110184002],分別居于第二、第三,報考人數(shù)均已超過400人。
稅務部門火爆在意料之中,每年都受到眾多考生追捧,然而今年邊遠地區(qū)竟然在首日沖到第一,查看該職位詳細要求不難發(fā)現(xiàn),這一職位除了要求本科及以上學歷之外,對專業(yè)、政治面貌、基層工作經(jīng)歷均無要求,這是吸引眾多考生爭相報考的極大原因。
2.首日近兩百人“競一崗”,最高競爭比179:1,約為去年同期兩倍
截至今日16時,全國總工會中國機械冶金建材工會的辦公室一級主任科員及以下一職[職位代碼100110012001]只招錄1人,而該職位目前已有179位考生通過資格審查,成功報名,成為報名首日競爭最激烈的崗位;排名第二的是國家稅務總局廣州市天河區(qū)稅務局的一級行政執(zhí)法員(十七)一職[職位代碼300129004004],該職位已有193人報名,過審人數(shù)為57人,競爭比為57:1。
3.國稅部門“自帶流量”,前十榜“全覆蓋”
截至今日16時,報考人數(shù)最多的前十部門中,清一色全是國家稅務總局,其中國家稅務總局廣東省稅務局首日“占領上風”,已有4896人報考。國家稅務總局四川省稅務局和江蘇省稅務局分別位居第二和第三,報考人數(shù)均已破三千。國稅部門之所以備受考生青睞,除了崗位福利待遇好之外,其本身的招錄規(guī)模也有很大原因,每年國稅部門招錄規(guī)模均比較大,且需要各類專業(yè)人才,對考生來說機會多多,當然風險亦多多。考生在追熱同時,要考慮到競爭形勢,切不可盲目跟風。
★技巧盤點★
1.前期觀望要適度,中期“出手”要果斷
從往年的國考報名情況來看,幾乎每年國考報名的前兩天,考生都一如既往選擇“觀望”,中期報名人數(shù)“密集”,最后兩天會“暴增”。由于國考競爭激烈,報名剛開始,大多數(shù)職位的競爭形態(tài)還沒有顯現(xiàn)出來,很多考生不敢“輕舉妄動”,此時可適當觀望。到中期階段就要加快腳步,果斷出手,中期報考不僅可以參考前期的報考情況,根據(jù)自己所選職位的報考人數(shù)作出有利于自己的選擇,而且可以有時間更換職位(在資格審查不通過的情況下),重新報名。
2. 綜合權衡報考條件,慎選“三不限”崗位
根據(jù)往年報考情況分析可知,不限專業(yè)、不限工作年限、不限政治面貌的崗位,容易吸引大量考生,然而前期盲目跟風,后期會發(fā)現(xiàn)這類崗位競爭比非常高,因為符合條件的考生相當多。而如果前期能做到綜合權衡自己自身的條件以及職位的各項要求,理性選擇與自身條件相適的限制多的崗位,將輕而易舉甩掉一大批競爭對手。故考生在職位選擇時務必要理性,在有其他崗位可選的情況下,盡量不要往“三不限”崗位扎堆!
★時間節(jié)點★
提醒廣大考生注意:避開報考高峰期,把握好報名時間。在職位的選擇上,要結合自身情況,選擇合適職位。
免責聲明:以上報名數(shù)據(jù)來源國家公務員2022年度考試錄用公務員專題,數(shù)據(jù)分析僅供參考,最終數(shù)據(jù)以官方公布為準。
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